WinWin: 我八月份基本上文都写束了,9月份开始就会面找工作毕业。你当是怎么考自身未来的职业定位?

Queena:我在复活节回来之后开始想这个问题的。因为我是一个比较未雨绸缪的人,甚至我在刚刚开始申请这个专业的时候,就已经开始想到底后的路会是怎样。那个时候并不会想太多,只是会有这样一个意识。我觉得这个sense很重要。不要等到8,9月才开始想,那个时候的话就比较焦急。

 

WinWin: 你能出一两个例子,说说你是通什么方法来找到认为最适合自己的路?

Queena: 我觉得跟同龄人一起聊一聊,特别是我们处境特别的相同,我觉得一定能聊出一些火花来。在规划自己的career path这个过程,你大方向一定要有,但是不要太死脑筋可以flexible一点,这样就可以根据不同情况(去做调整)。

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一开始我觉得自己也只能做一个in-house HR,一开始我其实没有想太多,我想说即使我做其中的招聘或者training,其实那也是跟人打交道的嘛。当时我可能对猎头还不是非常了解,但是当时和我们的同学聊下来之后,才知道我还有其他的选择。

你的方向可以有还是从事人力资源方面,但是中间的小的方向还是可以随时去调整。比如说我跟同学聊下来之后,只是你看了一篇文章或者你接受到一些信息,都是一些小方向的调整,我觉得这个是很重要的。

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程当中,跟一些不同人的交流,看一些似的书。其实很多候,即使你在网上看一个视频,可能你就会找到那个方向。很多候当我能不知道方向在哪里的候,一方面需要找到一些可能会生的火花,然后同时还自己一些各种各的可能性,都要去尝试一下。如果不尝试,我不知道有没有可能。

 

WinWin: 那你在做猎头做下来,和你原来理解的in-house HR,你整个感觉下来,对人的要求不同在哪里?

Queena: 不同还蛮大的。以in-house HR来举例子,他可能主要聚焦在自己公司里会比较多,因此,压力和挑战也不是那么大。但是其实两份工作最大的差别在于猎头。猎头聚焦在销售技能方面,可以说是一份销售型的工作。因为你要把你的候选人推荐给你的客户,那这个过程中就要你有充分的销售技巧。另外一方面,同时你拿到一个职位,你要找相应的候选人,你需要把你的职位推荐给你的候选人。

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像公司内部的HR,其实很多候是人在找他,人投了简历要找他,offer。但是猎头很多时候更多的像一个中间人一样,他的主动性更强。而你在做人关系的候,特是一些比较高的位,因为你也会招聘到一些senior level这样的人,他们人的要求,人关系的要求是一种长期的人交往,跟人沟通,社交礼等等方面的要求会更有挑性。同也需要通一些战略的方式去经营你的人脉。

适合做猎头的三点要求:1.抗压性非常强 2.学习能力强 3.人际交往技能强

无论我做出怎样的选择,我的心灵或者身体一定要有一个在路上。 我觉得最重要的有一点是,你无论做出怎样的选择,一定要做出自己的规划。

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Queena: 因为比如说你先出去旅行,可以放松一下,如果说你觉得对于你未来找工作会更有利或者说等你旅行回来以后,是不是还是一个找工作的right time (适当的时机)? 那我觉得这一点是一个需要去考虑,一定要去规划的。因为如果你打算9月份出去旅行一趟再回来可能就10月份。11月份就错过了国内应届生求职的最好时间了。

在国内分为春秋两季的招聘时间,特别是针对应届毕业生。春季是在3、4月,秋季在9、10月,所以大家一定要把这个时间考虑进去,去安排你在毕业以后的时间。

WinWin: 必须要想清楚你要去的公司或者哪几个公司我想去工作再准备简历。从9月份到第二年二月,一下子六个月就过去。从9月份到12月,你是怎么规划的?

Queena: 我当时10月份拿到offer, 11月份拿的驾照,然后到12月份的时候,12月上旬的时候,我就回英国拿到毕业证。到1月11号的时候我就正式回到公司上班了。

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WinWin: 我想下有没有一些经验可以和大家分享怎么能准确的去求职?

一定要主动出击,不要等机会找你。专门为不同的公司做简历。过程当中还是要做很多时间上安排,因为有些公司职位出来可能都会不一样,我们需要针对他们的职位以及你所说的招聘会做一些这样的信息的收集,然后根据自己的时间计划投的简历,可能准确度会更高。

WinWin:因为你身边会有其他的同学(有不同的经历)。你觉得大家需要注意一些什么?会容易有一些怎样的误区,作为刚刚回去找工作的同学来说?

“不卑不亢”的去找工作。在这个等待的过程中,一定要坚持自己想要去的地方,不要去降低自己的level,我觉得这点很重要。其次要“不亢”,因为有些公司职员会觉得是不是从国外回来通俗地讲,会傲娇一点。也会觉得这样的人不太好接触,作为留学回来的人,也不要觉得自己有什么了不起的地方。其实要学的职场上的东西还是蛮多的。所以要学会不卑不亢,然后一定要有自信.

WinWin: 对于普遍来说,HR这样的岗位在国内求职,一个硕士生毕业的话,给自己在薪水上面一个大概的定位,你能给一个区间吗?因为我觉得这样的信息可能会对大家会有个现实性的意义。
Queena: 如果你问我这个猎头行业的话,我还是蛮清楚的。hr的话真的要根据你所在的公司具体情况了。比如说世界500强和国内民营相差还是蛮大的。如果说Aeverage来说的话,可能有6000元到8000元吧。

WinWin:今天非常感谢你给大家分享了这么多很有意义,很实际的建议。以后有机会我会再邀请你来到我的节目来分享你的工作经验。谢谢!

Queena:谢谢,bye bye!

最后,感谢文文团队的Gem为本次录音的文字编辑付出的辛苦劳动!